A Volkswagen Caminhões anuncia um curso de direção defensiva para motoristas que dirigem veículos da marca. As aulas são ministradas à distância em parceria com a Oiti, empresa de treinamento automotivo. Para se inscrever, basta baixar o aplicativo Volkscare, que está disponível no Google Play e Apple Store. Em seguida, é só clicar no ícone "Cursos", preencher as informações solicitadas. E, então, dar início.
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"O objetivo é capacitar teoricamente condutores e gestores. E, assim, ajudar a aumentar a segurança individual e coletiva nas vias. Bem como ressaltar conceitos primordiais sobre prevenção, legislação e manutenção", explica Alexandre Luciano. Além do coordenador da Oiti, um instrutor de trânsito credenciado pelo Detran vai ministrar o curso.
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O conteúdo do curso da Volkswagen
O treinamento gratuito da Volkswagen tem sete módulos. Cada um com 10 minutos. Neles, aborda conceitos e elementos da direção defensiva. Assim como condições adversas de ergonomia. E também legislação. Por fim, fala sobre atitudes inseguras no trânsito. E aborda temas como, por exemplo, responsabilidade civil e acidentes.
"Além do curso gratuito, o usuário do Volkscare tem facilidades. Por exemplo, pode agendar serviços e pedir assistência virtual. Bem como pode solicitar a localização da concessionária mais próxima. E de folhetos técnicos. Ou seja, o cliente VWCO tem a experiência completa. Tudo na palma da mão", exalta o Antonio Cammarosano, diretor de Serviços da VWCO.
Curso para mulheres em alta
O Grupo Rodonaves abriu vagas, mas para um curso de formação de mulheres. Feito em parceria com a Fundação Adolpho Bósio de Educação no Transporte (Fabet), o treinamento leva duas semanas. Estas são distribuídas em 116 horas de aula.
De acordo com a Rodonaves, as aulas ocorrem em Mairinque. O município fica a 70 km da capital paulista. Lá está a unidade da Fabet. Esta oferece a realização do treinamento prático e teórico. No local há refeitório e espaço para descanso. Além de lazer e dormitórios. Assim, as profissionais ficarão alocadas no campo da empresa nas duas semanas de curso.
Seja como for, o objetivo é que, ao final das aulas, elas se sintam preparadas para o trabalho. "Elas têm a habilitação necessária e o desejo. Mas não encontram oportunidade para ganhar experiência", conta Camila Zilio Fantucci, Gerente Corporativa de DHO no Grupo Rodonaves.
